Daně z dohody o provedení práce platíte vždy. Pokud nepodepíšete prohlášení poplatníka daně z příjmu, bude Vám do limitu 10.000 Kč sražena daň srážková, která činí 15 %. Odečte ji Váš zaměstnavatel a příjem už pak dále nemusíte (ale můžete) vykazovat v daňovém přiznání. Pokud činí odměna z dohody o provedení práce do 10 000 Kč měsíčně včetně a poplatník nepodepsal prohlášení k dani, zdaňuje se taková dohoda 15% daní. Zaměstnavatel v tomto případě rovnou srazí z příjmu daň, a tím je pro poplatníka daňová otázka vyřešena. Příjem se již nemusí uvádět v daňovém přiznání.
V případě, že úhrnná výše příjmů z dohody o provedení práce nepřesáhla v kalendářním měsíci zdaňovacího období 2013 částku 5.000 Kč hrubého a zaměstnanec (student) u zaměstnavatele na zdaňovací období nepodepsal "Prohlášení k dani" podle § 38k ZDP, zdaňují se tyto příjmy jednorázově, a to zvláštní
Jestliže nejsou pro ostatní zdanitelné příjmy v plném rozsahu využity všechny daňové slevy a daňové odpočty, potom je možné podat daňové přiznání a do daňového přiznání zahrnout i příjmy plynoucí z dohody o provedení práce, ze kterých byla během roku odvedena srážková daň z příjmu.
Z dohody o pracovní činnosti se v roce 2018 odvádí sociální pojištění, když hrubá měsíční odměna činí 2 500 Kč a více (v roce 2019 již 3 000 Kč a více). Práce na dohody s měsíční odměnou do limitu se tedy nezohledňuje do doby pojištění pro důchodové nároky ani do výše osobního vyměřovacího základu.
Ať už máte důvod jakýkoliv, je nutné z každé výdělečné činnosti příjem zahrnout do daňového přiznání. Pracuji a mám DPP s výdělkem do 10 000 Kč. Přivyděláváte si k současné práci (na hlavní pracovní poměr) navíc i formou dohody o provedení práce a váš výdělek je do 10 000 Kč měsíčně? Povinnost podat daňové přiznání by paní Markétě vznikla, pokud by hrubá měsíční odměna z dohody o provedení práce byla 10 001 Kč a více. Příklad 3) Jeden zkrácený úvazek + příjem z nájmu. Paní Monika pracuje na zkrácený úvazek, protože má i pravidelný měsíční příjem z nájmu a chce mít více času na rodinu.

V případě, že úhrnná výše příjmů z dohody o provedení práce nepřesáhla v kalendářním měsíci zdaňovacího období 2020 částku 10 000 Kč hrubého a zaměstnanec (student) u zaměstnavatele na zdaňovací období neučinil "Prohlášení k dani" podle § 38k odst. 4, 5 nebo 7 anebo nevyužije-li postup podle § 36 odst. 7

Příjem z dohody o provedení práce zdaněný patnáctiprocentní srážkovou daní už opravdu nemusíte nikde přiznávat ani vykazovat. Ovšem můžete ho dobrovolně zanést do svého daňového přiznání. Za určitých okolností se to může vyplatit. u24XVjP.
  • hbsl45gmrj.pages.dev/918
  • hbsl45gmrj.pages.dev/263
  • hbsl45gmrj.pages.dev/309
  • hbsl45gmrj.pages.dev/738
  • hbsl45gmrj.pages.dev/461
  • hbsl45gmrj.pages.dev/371
  • hbsl45gmrj.pages.dev/749
  • hbsl45gmrj.pages.dev/59
  • hbsl45gmrj.pages.dev/614
  • hbsl45gmrj.pages.dev/614
  • hbsl45gmrj.pages.dev/835
  • hbsl45gmrj.pages.dev/106
  • hbsl45gmrj.pages.dev/849
  • hbsl45gmrj.pages.dev/380
  • hbsl45gmrj.pages.dev/643
  • daňové přiznání z dohody o provedení práce